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Le CIBC Aveyron vous accompagne

Le changement et les évolutions professionnelles : Bilans de Compétences, VAE, Conseils RH…
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Ce que nous faisons

30 ans d’expérience confirmée sur l’ensemble du département.

Le CIBC Aveyron apporte aux entreprises, collectivités, institutionnels, particuliers, le professionnalisme de son équipe, sa réactivité et sa neutralité.

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Bilans de Compétences

Bilans salariés, bilans gestion de carrière, bilans maintien dans l'emploi.

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Validation des acquis de l'expérience (VAE)

Elle permet d’obtenir tout ou partie d’une Certification sur la base d’une expérience professionnelle.

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Conseil en évolution professionnelle (CEP)

C'est un service public, gratuit, confidentiel et personnalisé qui vous permet de faire le point.

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Certification des compétences

Elle valide l’ensemble de vos connaissances et compétences professionnelles.

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Pour les particuliers

Accès à l'emploi et insertion professionnelle

Nos Services
Pour les entreprises, collectivités, associations

Services sur mesure pour les professionnels

Nos Offres
Nos propositions

Notre offre de services

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Accompagnement dans le changement et les évolutions professionnelles
Nos services
Le bilan de compétences

Le bilan de compétences vous permet de :

- Faire le point sur vos compétences professionnelles et personnelles

- D’identifier vos aptitudes, vos motivations et intérêtsd’élaborer un ou des projet(s) professionnel(s) réaliste(s) et réalisable(s) et le cas échéant, un projet de formation(s)

-Déterminer une stratégie personnalisée et construire des plans d'actions adaptés

-De gagner en assurance

. La suite

Le Conseil en Evolution Professionnelle (CEP)

C'est un service public, gratuit, confidentiel et personnalisé qui vous permet de faire le point sur votre situation professionnelle et d’être accompagné dans vos projets d’évolution professionnelle... La suite

Validation des Acquis de l'Expérience (VAE)

Il ne s’agit pas d’une simple conversion d’une expérience en Certification. Il s’agit d’un parcours qui nécessite la préparation d’un dossier de présentation de vos compétences et le passage devant un jury afin de valider les connaissances et les compétences que vous avez acquises durant votre parcours.

.. La suite

Certification de compétences

CléA est une certification validant l’ensemble des connaissances et des compétences professionnelles que vous devez maitriser pour favoriser votre accès à l’emploi et à la formation.... La suite

Orientation scolaire

Le Bilan Orientation Jeune a pour objectif d’accompagner et d’aider les jeunes dans l’élaboration de leurs choix d’orientation.

Il permet aux jeunes d’identifier leurs centres d’intérêts et leurs motivations afin de les mettre en lien avec des métiers ou des secteurs d’activités correspondants à leur profil.

La suite

Accès à l'emploi et insertion professionnelle

- Les Ateliers Conseil ont pour objectif de vous apporter des outils et méthodes pour améliorer votre retour à l’emploi.

- Valoriser Son Image professionnelle (VSI) a pour objectif d’identifier, de développer et de valoriser vos savoirs être professionnels dans votre démarche d’accès à l’emploi.

.. La suite

Services sur mesure

À destination des entreprises, collectivités, associations..

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Projets
réussis

Le CIBC Aveyron accompagnent les mobilités et transitions professionnelles de plus de 1300 personnes par an.

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Ans d’expériences
confirmées

Des prestations assurées par une équipe de professionnels expérimentés, diplômés et habilités possédant une connaissance concrète du marché du travail.

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De satisfaction
cliente

Concernant le plan d’action (étapes concrètes prévues pour la mise en œuvre de mon projet, conditions de réalisation)

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Projets
réussis

Le CIBC Aveyron accompagne les mobilités et transitions professionnelles de plus de 2000 personnes par an.

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Ans d’expérience
confirmée

Des prestations assurées par une équipe de professionnels expérimentés, diplômés et habilités possédant une connaissance concrète du marché du travail.

0 %

Satisfaction générale
Toutes prestations

0 %

Qualité de l'accueil et du relationnel

0 %

Concernant le contenu du bilan,
satisfaction des modalités de restitution

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Concernant le plan d’action
(étapes concrètes prévues pour la mise en œuvre de mon projet, conditions de réalisation)

Témoignages

La parole à ceux
qui nous font confiance.

Bilan de Compétences

« J’ai compris quel était le métier qui me correspondait et je m’épanoui dans ce que je fais. »

Marc
Bilan de compétences

“Cela permet de porter un regard bienveillant sur notre parcours et de réaliser que pleins de pistes sont envisageables .”

Céline
Bilan de Compétences

“Le bilan permet d’apprendre sur nous-même, nos compétences, nos valeurs, les axes à corriger. J'ai maintenant les outils pour mon avenir professionnel.”

Jimmy
Visite virtuelle

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Lundi au Vendredi de 9h à 17h
  

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L'ensemble des sites du CIBC est accessible et adapté aux personnes en situation de handicap : nous contacter pour adapter les outils et méthodes de compensation à votre situation.

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