L'accompagnement vers l'emploi, c'est quoi et comment cela se déroule ?

France Travail a confié au CIBC AVEYRON les Ateliers Conseil, Valoriser Son Image PRO, Activ'créa Emergence et le Parcours Emploi Santé.

Atelier Conseil : des outils pour votre recherche d'emploi !

Les Ateliers Conseil ont pour objectif de vous apporter des outils et méthodes pour améliorer votre retour à l’emploi. L’offre d’ateliers thématiques permet de bénéficier d’un appui à toutes les étapes de votre parcours : choisir un métier, se former et préparer sa candidature.

5 Thèmes proposés sur 1 ou 1/2 journée (possibilité de réaliser plusieurs ateliers)

1. Construire et affiner mon projet professionnel au regard du marché du travail
2. Faire le point sur mes compétences professionnelles et concevoir un CV percutant
3. Réaliser mon CV en langue étrangère (anglais, allemand, espagnol)
4. Mes démarches en ligne avec France Travail
5. Organiser et optimiser ma recherche d'emploi

Quels sont les retours des personnes ayant bénéficié des Ateliers Conseil France Travail en 2024 ?

92% des participants sont globalement très satisfaits. Les commentaires mettent en évidence, d'une part, l'utilité de l'atelier, la richesse des échanges ainsi que la pertinence et le caractère instructif du contenu, et d'autre part, la qualité des formatrices, décrites par les participants comme agréables, à l'écoute, disponibles, efficaces et professionnelles.

Valoriser Son Image PRO (VS2) : valoriser vos qualités et vos atouts !

En groupe durant plusieurs jours mixés avec des entretiens individuels personnalisés.

Au travers de nombreuses activités et d’échanges fructueux avec le groupe, Valoriser Son Image PRO (VS2) vous permet d’identifier, de développer et de valoriser vos savoir-être professionnels dans votre démarche d’accès à l’emploi (connaître les savoir-être attendus par les recruteurs et être en mesure de présenter vos qualités et vos atouts, en lien avec le poste, lors d’un entretien d’embauche). In-fine, vous serez capable d'évoluer avec aisance en milieu professionnel.

Quels sont les retours des personnes ayant bénéficié en 2024 de VS2  ?

La satisfaction des bénéficiaires de VS2 :

• Identifier et/ou développer ses savoir-être professionnels : satisfaction à 100%
• Mieux savoir argumenter ses futurs entretiens professionnels : 75% "oui tout à fait" et 24% "oui plutôt"
• Se sentir globalement plus à l'aise pour valoriser leurs savoir-être professionnels auprès d'un employeur : 76% "oui tout à fait" et 24% "oui plutôt"

Tous les bénéficiaires soulignent la qualité de l'accueil, des entretiens et des ressources pédagogiques mises à disposition

A la question "recommanderiez-vous VS2 ?" : 100% répondent OUI

Activ'Créa Emergence : Vous avez une idée, ou simplement une envie d'entreprendre mais vous ne savez pas par où commencer ?

 

Activ'créa est un service de France Travail qui vous aide à : 

• consolider et enrichir votre idée
• évaluer votre profil entrepreneurial
• identifier les conditions de réussite de votre projet

Un parcours en 3 étapes : 

1. L'entretien de diagnostic : vous rencontrez le référent qui vous accompagnera tout au long de votre parcours. Vous exposez votre situation personnelle et professionnelle, vos motivations et explorez ensemble les freins et leviers à la mise en œuvre de votre projet. Votre idée mérite d'être approfondie, vous passez à l'étape 2...
2. Le parcours personnalisé : vous permettra de mieux vous connaitre et vous imaginer chef d'entreprise, comprendre la création d'entreprise, les démarches et étapes clés à mettre en œuvre, les compétences à maitriser... Au terme de ces explorations, votre projet prend forme et vous disposez d'une vision claire sur les actions à mener.
3. L'entretien de bilan : à l'issue de ce rendez-vous, votre référent vous remet votre passeport activ'créa. Il synthétise votre parcours, vos compétences et un plan d'actions. Ce sera un outil précieux pour vos démarches futures.

Parcours Emploi Santé (PES) : Redynamiser votre parcours ! 

 

Cet accompagnement dure entre 4 à 6 mois maximum et il est composé de rendez-vous individuels confidentiels et d'ateliers collectifs ajustés à vos besoins accessibles en présentiel et/ou à distance.

PES a pour objectif de trouver des solutions pour redynamiser votre parcours et favoriser votre retour à l'emploi, en prenant en compte votre situation de santé.

Quels bénéfices ?

• Comprendre l'impact de votre situation de santé sur votre retour à l'emploi
• Etre accompagné dans vos démarches de recherche d'emploi ou de formation en ayant identifié les environnements et conditions de travail compatibles avec votre situation de santé et vos compétences
• Si besoin enclencher un parcours de soin adapté et/ou être accompagné dans les démarches de reconnaissance de handicap

Comment se déroule-t-il ?

Il se déroule en 3 phases : 

1. Diagnostic : analyse de votre situation pour fixer les objectifs de votre parcours
2. Accompagnement psychosocial et professionnel
3. Bilan : la phase de fin de parcours vous permet de construire, avec le professionnel référent, votre futur plan d'actions qui pourra ensuite être mené avec l'appui de votre conseiller France Travail, à la sortie du "Parcours Emploi Santé"

Quels sont les retours des personnes ayant bénéficié en 2024 de l'accompagnement Parcours Emploi Santé ?

• Satisfaction générale : 95%
• Evaluation de la qualité de la prestation : 75% très satisfaits et 22% satisfaits
• 100% sont satisfaits de l'accueil et de l'accompagnement  
• 99% sont satisfaits de la clarté des informations et documentations transmises ainsi que des outils utilisés
• 92% ont perçu cette prestation comme utile dans leurs parcours

L'accompagnement vers l'emploi, comment s'inscrire ou prendre rendez-vous ?

Prendre contact avec votre conseiller France Travail.

Vous auto-inscrire via votre Espace Personnel France Travail, Rubrique Mes Services à la carte

Emploi et handicap: vous écouter, vous accompagner, vous conseiller

Emploi et Handicap, c'est quoi ?

L'AGEFIPH confie depuis plusieurs années des actions, prestations, formations au CIBC afin d'accompagner des personnes bénéficiant de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH).

Formation Inclu'Pro - Handicap et Projet

Vous êtes demandeur d'emploi, salarié ou travailleur indépendant, et bénéficiaire de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés ?

Cette formation, financée par l'AGEFIPH et le FIPHFP, vous aide à construire un nouveau projet professionnel en lien avec votre handicap, et à identifier un ou des métiers possibles en lien avec le marché du travail local.

Une formation construite sur mesure en fonction de vos besoins et répartie sur 4 à 6 mois, vous mobilisant au maximum 3 jours par semaine : 

• Lors d'une étape de positionnement appelée "sas", vous préciserez votre situation actuelle et vos besoins avec un formateur, pour définir un programme individualisé.
• Le parcours de formation lui-même alterne des entretiens individuels avec votre formateur référent, des ateliers collectifs sur différentes thématiques, des périodes de stage en entreprise, des ateliers de soutien. Certains ateliers sont proposés "à la carte", selon vos besoins.

Quels sont les retours des personnes ayant bénéficié d'Inclu'Pro au CIBC Aveyron en 2024 ?

• Satisfaction globale : 92%
• 77% déclarent avoir défini un projet professionnel
• 85% estiment avoir une meilleure connaissance du marché du travail (métiers porteurs, conditions d'exercice, compétences...)
• 92% sont satisfaits d'avoir pu lever des freins à leur recherche d'emploi notamment par rapport au handicap
• 92% se disent plus autonomes dans leur parcours vers l'emploi et l'identification des actions à mettre en œuvre.

Emploi et handicap, comment prendre rendez-vous ?

Pour plus d'informations, contacter votre conseiller à l'emploi (Cap Emploi, France Travail...), votre employeur, un assistant de service social de la CARSAT...